◆「労働者の心身の状態に関する情報の適正な取扱いのために事業者が講ずべき措置に関する指針」の公表　【厚生労働省】

◆【行政関連】◆

2018-09-20

◆厚生労働省より、「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」による改正後の労働安全衛生法第104条第３項に基づき、「労働者の心身の状態に関する情報の適正な取扱いのために事業者が講ずべき措置に関する指針」が策定され、公表されました。（平成31年４日１日適用）。　

　この指針は、「労働者の心身の状態に関する情報の取扱いの在り方に関する検討会」において、平成30年４月23日から平成30年７月23日まで計６回検討を行い、労働者の心身の状態の情報の取扱いに関する原則を明らかにし、事業者が策定すべき取扱規定の内容、策定の方法、運用などについて、とりまとめたものです。

◎詳細はこちら（厚生労働省HP)